Melhores empresas para trabalhar

lpa disse:
Por curiosidade, como é que se começa a trabalhar em Cobol (profissionais vindos de outras áreas de IT)?
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Depende. Há cursos em que aprende, há projectos onde acaba por se dar uns toques, há empresas que recrutam malta "por formatar" (de programação, de matemáticas aplicadas, etc...) para isso... e haverá mais situações.
 
Alguém já trabalhou na Axians Portugal? Ou tem algum feedback de alguém que tenha?
Não me fizeram proposta, mas falaram no salario para uma academia (apenas 10 dias), em termos de salario não é mau: 1350€ brutos (com mestrado) + 100 benefits, mas nao tem subsidio de alimentaçao, nem seguro de saude.

E sim, no final, o que me vai interessar mais é se o trabalho que vou fazer está de acordo que aquilo que eu quero e consiga ganhar experiência.
 
Tenho uma dúvida. Quando num anúncio de emprego (em Pt) tem descrições em Inglês do tipo: Great, Plus, Must e Mandatory qual é a ordem hierárquica? O Mandatory consigo perceber mas dos outros nunca sei ou serão só chavões?
 
lpa disse:
Tenho uma dúvida. Quando num anúncio de emprego (em Pt) tem descrições em Inglês do tipo: Great, Plus, Must e Mandatory qual é a ordem hierárquica? O Mandatory consigo perceber mas dos outros nunca sei ou serão só chavões?
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Penso que não haja nenhuma ordem hierárquica honestamente, mas assumindo que sim diria:
(Ascendente)
Plus -> Great -> Must -> Mandatory.

A meu ver são coisas diferentes:
Mandatory - Significa que é obrigatório o conhecimento, ou seja, é o que irá predominar no trabalho.
Must - Assemelha-se ao Mandatory mas não deverá ser a 100% o uso da mesma.
Great - Fiquei confuso nesta, mas penso que seja "ótimo" saberes porque eventualmente irá ser necessário.
Plus - É simplesmente um ponto positivo.
 
Rhedz disse:
Penso que não haja nenhuma ordem hierárquica honestamente, mas assumindo que sim diria:
(Ascendente)
Plus -> Great -> Must -> Mandatory.

A meu ver são coisas diferentes:
Mandatory - Significa que é obrigatório o conhecimento, ou seja, é o que irá predominar no trabalho.
Must - Assemelha-se ao Mandatory mas não deverá ser a 100% o uso da mesma.
Great - Fiquei confuso nesta, mas penso que seja "ótimo" saberes porque eventualmente irá ser necessário.
Plus - É simplesmente um ponto positivo.
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Da minha experiência, Mandatory e Must são praticamente a mesma coisa, nem sei o porquê de fazerem distinção.

Great é saberes algo que a empresa pode querer vir a usar no futuro mas ainda não se decidiu a 100%. Por exemplo, já tive entrevistas com empresas em que diziam que era Great saber Golang mas ainda não usavam no stack, apenas andavam a ponderar e se eu soubesse e os pudesse ajudar a decidir era bom.

Plus é algo que não interessa muito porque a empresa te dará formação se te contratar, mas se já souberes sempre te destacas dos restantes candidatos.
 
ThePlague92 disse:
Da minha experiência, Mandatory e Must são praticamente a mesma coisa, nem sei o porquê de fazerem distinção.

Great é saberes algo que a empresa pode querer vir a usar no futuro mas ainda não se decidiu a 100%. Por exemplo, já tive entrevistas com empresas em que diziam que era Great saber Golang mas ainda não usavam no stack, apenas andavam a ponderar e se eu soubesse e os pudesse ajudar a decidir era bom.

Plus é algo que não interessa muito porque a empresa te dará formação se te contratar, mas se já souberes sempre te destacas dos restantes candidatos.
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É que as vezes há anúncios esquisitos do tipo: Precisa-se zé manel para programar em c/c++; Falar Inglês #Mandatory; Saber SQL #Must; Saber mongodb #Great; Linux #Plus.

Olha-se para o dito anúncio e fica-se com a impressão que o programar c/c++ é redundante. Tenho a impressão que esse tipo de tags é muito comum em anúncios de consultoras
 
lpa disse:
É que as vezes há anúncios esquisitos do tipo: Precisa-se zé manel para programar em c/c++; Falar Inglês #Mandatory; Saber SQL #Must; Saber mongodb #Great; Linux #Plus.

Olha-se para o dito anúncio e fica-se com a impressão que o programar c/c++ é redundante. Tenho a impressão que esse tipo de tags é muito comum em anúncios de consultoras
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Aí saber C/C++ é algo que eles esperam logo que saibas, não te podes candidatar só por saberes inglês e SQL.

Basicamente, para esse anúncio precisas de saber C/C++, inglês e SQL. Linux é bom saberes mas se não souberes eles ensinam-te ou então tens tempo de aprender no trabalho.
 
lpa disse:
Tenho uma dúvida. Quando num anúncio de emprego (em Pt) tem descrições em Inglês do tipo: Great, Plus, Must e Mandatory qual é a ordem hierárquica? O Mandatory consigo perceber mas dos outros nunca sei ou serão só chavões?
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Essas palavras não constituem escala de grandeza. Por muito que percebas de inglês provavelmente não vais conseguir decifrar o que o autor queria dizer.
Espero que quando peçam para fazer uma tarefa não sejam assim tão ambíguos... :lol:
 
Haxord disse:
Alguém já trabalhou na Axians Portugal? Ou tem algum feedback de alguém que tenha?
Não me fizeram proposta, mas falaram no salario para uma academia (apenas 10 dias), em termos de salario não é mau: 1350€ brutos (com mestrado) + 100 benefits, mas nao tem subsidio de alimentaçao, nem seguro de saude.

E sim, no final, o que me vai interessar mais é se o trabalho que vou fazer está de acordo que aquilo que eu quero e consiga ganhar experiência.
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Eu trabalho atualmente na Axians Portugal, a opinião que te posso dar depende muita da área/função, mas no geral é uma boa empresa para trabalhar, normalmente aprendes bastante e consegues crescer na empresa, mas há de tudo, há equipas/unidades boas e más, é como tudo... Mas acho estranho não teres subsidio de alimentação e seguro de saude, tens a certeza disso?

Se tiveres mais alguma pergunta posso ajudar.
 
st_lunatic disse:
Essas palavras não constituem escala de grandeza. Por muito que percebas de inglês provavelmente não vais conseguir decifrar o que o autor queria dizer.
Espero que quando peçam para fazer uma tarefa não sejam assim tão ambíguos... :lol:
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Olha que constituem, se analisares bem. Há duas que são praticamente iguais, mas de resto dá para criar uma escala de grandeza.
 
Alguém tem opiniões ou trabalhou na Talkdesk? As pessoas fazem muitas horas de trabalho lá? Quanto seria uma proposta boa para alguém com 2,5 anos de experiencia mais ou menos?
Fizeram-me uma proposta melhor que com a que estou atualmente, mas gostaria de ouvir de quem conhece melhor
 
Alguém tem opiniões ou trabalhou na Blip ou na Farfetch? Sei que até são bastante valorizadas mas, como se encontram actualmente ? Por exemplo da farfetch já ouvi bem e mal.
 
Smog disse:
Alguém tem opiniões ou trabalhou na Blip ou na Farfetch? Sei que até são bastante valorizadas mas, como se encontram actualmente ? Por exemplo da farfetch já ouvi bem e mal.
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Blip - Tenho um amigo lá , ele diz me que o ambiente continua top . Eu falei com ele ha 1 ano e voltei a falar com ele há pouco tempo
 
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